Journal of Business Economics and Management. 2014;15(2):369-383. doi: 10.3846/16111699.2013.839476 Q12.72025

Organizational slack effects on innovation: the moderating roles of CEO tenure and compensation

组织松弛对创新的影响：CEO任期和薪酬的调节作用

Mousa, Fariss-Terry; Chowdhury, Jaideep

DOI: 10.3846/16111699.2013.839476

摘要

期刊名：Journal of business economics and management

缩写：

ISSN：1611-1699

e-ISSN：2029-4433

IF/分区：2.7/Q1

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